Santiago, 20 de Mayo 2009.
Señor
René García Baltra.
Gerente Recursos Humanos. CCU. S.A.
Presente.
Estimado don René.
Respecto a su correo- respuesta por IPC negativo, queremos puntualizar lo siguiente:
a.- Su apreciación es totalmente inexacta, ya que nosotros hemos dicho, y lo reiteramos, que esta Federación no acepta ninguna rebaja a nuestros sueldos por concepto del IPC negativo, nuestra respuesta fue clara y no deja ninguna duda al respecto.
b.- Queremos precisar además, que en ningún caso nosotros tomamos decisiones de administración, que son propias de su competencia como Compañía, ni menos decisiones de carácter ilegal y de rebaja de sueldo de los trabajadores.
c.- Lamentamos profundamente que la empresa no respete nuestros contratos colectivos, ni la Ley y pretenda aplicar unilateralmente una rebaja en las remuneraciones, esto está totalmente alejado de lo pactado en estos instrumentos colectivos sobre incrementos a las remuneraciones de nuestros afiliados. Vuestra decisión no sólo afecta los sueldos, sino también nuestros fondos previsionales y de salud, y provoca una disminución de los recursos de los Servicios de Bienestar de todos los trabajadores.
d.- Nuestra línea de conversación franca con ustedes, tratando de evitar recurrir a terceros judicializando nuestras relaciones, ha sido siempre de nuestro interés y lo seguirá siendo, aunque en este tema, que creemos que ya está agotado, tendremos que tomar todas las acciones que podamos disponer en defensa del patrimonio de cada uno de nuestros asociados.
Atentamente.
Federación Nacional Nº 2 CCU
cc
Patricio Jottar.
Pablo De Vescovi.
Inspección del Trabajo.
Sindicatos y Federaciones de CCU.
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